全職種向けリクルートサイトを新規オープン
こどもたちの笑顔のために、意欲溢れる人材を募集

保育園・学童クラブ・児童館など約300の子育て支援施設を運営するJP ホールディングスグループは、7月1日に、グループのリクルートサイト（https://jphdgroup-recruit.jp/）を新規オープンしました。

 

◆ リクルートサイト新規オープンのポイント◆

【Point①　リクルートサイト専用サイトを立ち上げ】

今まではグループ会社の日本保育サービスのホームページの1コーナーとしてリクルート情報を発信していましたが、リクルートサイト用のドメインを取得し、グループの採用情報を集約。

→求職者が採用情報にアクセスしやすくしました。

 

【Point②　全職種・全雇用形態の情報を発信】

当社グループが運営する保育園・学童クラブ・児童館で働く保育士・放課後児童支援員・栄養士などの現場職員だけでなく全職種の、新卒・中途・パートアルバイトなどの全雇用形態の採用情報を発信。

→「子育て」「こどもの教育」に関心がある求職者が採用情報にアクセスしやすくしました。

 

【Point③　「スタッフインタビュー」を充実】

さまざまな職種、年代が違うスタッフが当社グループの特徴や仕事のやりがいなどを語るコンテンツが充実。

→求職者が「当社グループで自分が働く姿」を具体的にイメージできるようにしました。

 

【Point④　当社の特徴やスケールがわかるコンテンツを制作】

子育て支援企業最大手の当社のスケールがわかるインフォグラフィックを使った情報を作成。また、「様々な職種が集い、チームでベストな仕事をする」という当社グループの特徴をキャッチコピー「BEST TEAM, BEST WORK」で打ち出しました。

→価値観が合う求職者にアプローチし、応募しやすくしました。

 

◆「売り手市場」で選ばれるための当社の採用施策◆

当社グループでは、ホームページのリニューアルの他にも、さまざまな採用施策を実施しています。保育士の採用に関しては、東京での有効求人倍率が約7倍と止まりしているため、地方からの採用を強化しています。東京近郊に月1万円で利用できる社員寮を女性用６棟・男性用1棟整備し、地方の学校や説明会を拡充、また、社員紹介制度、エリア別に対応した求人活動の推進など、積極的な取組を行っています。

また、当社グループでは、働きやすい職場環境の整備とともに、処遇改善も進めています。当社グループの2018年の保育士年収は、平均400.7万円（平均年齢31.7歳）と全国平均357.9万円（平均年齢36.8歳）に対し、40万円以上上回っています。

当社グループは、今後も「求職者から選ばれる子育て支援企業」を目指して、さまざまな採用施策を展開してまいります。

 

【JPホールディングスグループ　採用に関するお問い合わせ】
株式会社JPホールディングス　人財戦略本部　人材開発課
Tel：03-6455-8036
フリーダイヤル：0120-066-610（平日　9:00～18:00）
E-mail：c-saiyou@nihonhoiku.co.jp
リクルートサイトURL：https://jphdgroup-recruit.jp/